Werkgevers geven prioriteit aan werkgeluk
In West-Europa geeft negen van de tien werkgevers aan het werkgeluk van werknemers als topprioriteit te zien. Dat blijkt uit een recente studie van het Amerikaanse adviesbureau Willis Towers Watson, die eerder deze week gepubliceerd werd. Thuiswerken, vloek of zegen? De afgelopen zestien maanden werkte een aanzienlijk deel van de wereldwijde beroepsbevolking thuis. Voor velen […]
Persoonlijke aanpak
De persoonlijke aanpak van Thomwerk“Ik ben onderweg naar het huis van de kandidaat. Dat doe ik altijd. Ik wil de persoon leren kennen en ervaring heeft me geleerd dat ik daar het snelst achter kom als ik bij de kandidaat thuis afspreek. Ik neem daar graag de tijd voor, een goede match maken heeft tijd […]